宣讲单位：新汶矿业集团有限责任公司
宣讲时间：年03月15日10:00
所在学校：辽宁工程技术大学
宣讲地点：中华路校园，教室号博雅楼
新汶矿业集团有限责任公司年招聘高校毕业生招聘公告
单位简介
新汶矿业集团有限责任公司建企于年，是世界强山东能源集团辖下最大的权属企业，主体产业为煤炭、煤化工、物流贸易、现代服务业。新矿集团现有员工5万余人，煤炭产业拥有资源储量亿吨，矿井33对，核定产能1亿吨，资产总额亿元，利润总额居山东能源集团第一位。集团公司共计56家权属企业，拥有*和内蒙两大产业基地，产业范围涉及省内泰安、菏泽、济南等7个市，省外涉及*、内蒙、安徽、陕西等8个省区，并与美国、日本、韩国、波兰等国家有关企业建立经贸合作关系。
招聘简章
一、公司简介
新汶矿业集团有限责任公司建企于年，是世界强山东能源集团辖下最大的权属企业，主体产业为煤炭、煤化工、物流贸易、现代服务业。新矿集团现有员工5万余人，煤炭产业拥有资源储量亿吨，矿井33对，核定产能1亿吨，资产总额亿元，利润总额居山东能源集团第一位。集团公司共计56家权属企业，拥有*和内蒙两大产业基地，产业范围涉及省内泰安、菏泽、济南等7个市，省外涉及*、内蒙、安徽、陕西等8个省区，并与美国、日本、韩国、波兰等国家有关企业建立经贸合作关系。
二、薪酬福利
（一）薪酬构成
岗位工资+技能工资+绩效工资+安全工资+安全奖励+年功津贴+住房补贴+省外补贴+其他奖金。
（二）福利待遇
各种保险：养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金、企业年金、大病统筹；
各种休假：年休假、探亲假、生育假、护理假、职工疗养；
其他各种福利：人才培训计划、定期体检、科技创新支持等。
（三）煤炭荣誉金
男满30年，女满25年或者从事特殊工种的男满25年，女满20年可享受煤炭行业荣誉金。
三、人才培养规划
新矿集团年下发《新矿集团新时代发现培养选拔优秀年轻干部中期规划》，力争通过3-5年左右时间，实现以下目标：
（一）实现队伍年轻化。
集团公司中层管理人员中，35岁左右的干部达到30%左右；各单位中层管理人员，30岁左右的干部达到30%左右。
（二）实现干部专业化。
集团公司中层管理人员中，大学及以上学历人员达到%，中级及以上职称人员达到%；各单位中层管理人员，大专及以上学历人员达到90%以上，初级及以上职称人员达到90%以上。
（三）成长晋升畅通化。
四、招聘专业及人数
采矿工程、矿建工程、安全工程（通防）、地质（测绘）工程、土木工程、机电工程、信息工程、自动化、矿物加工、化学工程与工艺、财务、会计、法律、人力资源、国际贸易、物流管理、工商管理、文秘等专业共计人。
五、招聘要求
（一）统招全日制本科及以上学历；（预备招录年毕业生）
（二）身体健康，谈吐文明，形象气质佳；
（三）有较强的语言表达能力和人际关系处理能力，较好的学习能力和实践能力；
（四）遵守国家法律法规，无不良记录，具备良好的职业素养，有较强的事业心、责任感和团队合作精神。
六、报名方式
（一）手机报名
（手机扫描
